岗位职责: 通过独立或团队协作方式进行市场业务开拓,为中小企业提供全方位知识产权保护。 任职要求: 1, 基本要求:18---30岁,大专以上学历,普通话流利,专业不限,男女不限 2, 素养要求:责任心强,工作勤奋,具有团队合作精神和奉献精神。 3, 能力要求:沟通能力和应变能力强或对营销工作有浓厚的兴趣。 4, 经验要求:相比经验,我们更看重态度,相比过去,我们更愿意相信未来。 5, 培训安排:公司安排正规岗前培训,可以使没有相关工作经验的你在全新的行 业迈开成功步。 如果您符合下列情况,将获得优先工作机会: 1. 有知识产权服务相关工作经验者。 2. 有保险、房地产中介等电话销售工作经验者。 我们热忱期望对知识产权有浓厚兴趣的各界英才的加入,无论您来自于知识产权或是其他领域,只要您乐于拼搏,勇于创新,具备创业激情。同时面对逆境不改初衷、敢于坚持,我们都将为您提供一个绝佳的事业平台。帮助更多中小企业维护权益,成为产业新革命过程中的重要参与者! 薪酬、福利与晋升 1薪酬: 无责任底薪(2000---4000) 高额提成(15%-30%) 市场开拓奖金 销售竞赛奖金 2福利: 享受周末双休的轮休制与国家法定节假日假期。 享受医疗,工伤,生育,养老,失业保险。 享受带薪年假。 享受公司不定期户外活动、餐会及各种主题派对。
3晋升:我司各级管理者均是从员工中培养提拔,我们不接受“空降兵”,只要你有成为管理者的强烈意愿和足够的学习能力,你就可以成为我司未来的管理层骨干。 专业方向:商务专员---储备商务主管--- 商务主管--- 储备商务经理--- 商务经理
管理方向:员工---商务部门经理---分公司商务总监---分公司总经理
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