主要负责总部及区域招聘的支持工作 1、 维护、拓展公司各大招聘渠道的岗位发布，招聘信息维护等 ； 2、 根据岗位要求筛选简历、面试邀约，协调面试官、候选人沟通 ； 3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程 ； 4、根据HR团队工作重点，完成其他事务性支持工作。

岗位要求： 本科或研究生在读， 每周四天在职 善于沟通，头脑灵活，做事认真负责