3.招聘模块人才库的建立和完善。
4.需要协助海外团队进行相关海外招聘工作进行。
我们需要这样的您加入: 1.本科及以上学历,专业不限,至少5天/周,持续3个月以上; 2.形象气质佳,沟通能力,组织协调能力,人际交往能力较强; 4.责任心强、踏实敬业。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。