职位描述 1、协助HR完成业务部门招聘工作，包括实习生招聘、社会招聘、校招跟进等：包含但不限制于简历筛选、电话预约、面试安排等； 2、招聘相关活动方案策划、图文编辑； 3、活动运营：协助策划并落地部门企业文化相关活动； 4、其他部门事务：部门日常事务协助跟进等。 职位要求 1、本科以上在校生，26届及以后毕业，专业不限； 2、有互联网行业人力资源实习工作经验，或者对招聘工作有兴趣； 3、具有很强的责任心和团队合作意识，主动、细心；善于沟通、坚韧抗压、有耐心、自我驱动性强； 4、每周至少可以实习5天，至少实习4个月（6个月以上更好） 实习要求实习4个月，每周5天