人力资源兼党务实习生:
岗位职责:
1.确定岗位需求,完成发布职位、简历筛选、电话面试,参与现场面试;
2.协助起草协会人力资源相关制度;
3.负责员工入离职手续的办理,及时更新员工信息库,整理入职材料并归档;
4.负责行业投诉电话的接听工作;
5.负责日常考勤统计;
6.负责协会党委日常党建工作。
任职资格:
1.高校大三、大四、研二、研三在读的人力资源、管理、法律、金融等优先;
2. 熟悉互联网金融行业的优先;
3.熟练使用office办公软件;
4.细心,责任心强,条理清晰;
5.能保证少6个月的实习时间,每周至少保证4天全勤,待遇从优。
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从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。