人力资源实习生（招聘管理方向）招聘

岗位职责：

1、分析招聘岗位要求，确定招聘肖像，通过各大招聘渠道筛选、搜寻简历，进行电话面试邀约；

2、协调部门，候选人时间进行面试安排，参与部分面试，及时了解及反馈面试结果；

3、进行录用材料的收集，审核及整理，撰写录用审批资料；

4、员工试用期，内部异动等的追踪管理；

5、其他招聘相关工作；

任职要求：

1、在校本科生或研究生，专业不限，有意向人力资源方向发展的优先；

2、熟练使用办公软件和办公自动化设备；

3、形象气质佳、待人处事大方、得体，沟通能力强；

4、工作态度认真，有责任心，关注细节；

5、一周至少可实习2天以上，可长期实习者优先。

工作时间：9:00~17:00

工作地点：上海市黄浦区中山南路1号/上海市徐汇区宜山路719号

岗位优势：

世界500强保险公司，高素质的同事伙伴

专人带教，系统学习招聘全流程技能

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