职责:
1. 根据发展目标,至少在产品管理相关的三个职能进行轮岗实践学习
2. 掌握轮岗职能涉及的基础专业知识,完成职能管理者分配的挑战性工作项目/任务,通过阶段性评估
3. 阶段性和带教导师回顾发展计划进展情况及工作目标达成情况
4. 根据工作需要,参加公司提供专业培训,并完成培训总结及培训后的实践练习任务
要求:硕士及以上学历,机械/电气/电子/自动化相关专业
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