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人事/HR实习生

2022-10-11 09:36:59 刷新

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职位描述：

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；

4、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；

5、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；

6、其他突发事件处理和领导交办的工作。

投递要求：

简历要求：中文

截止日期：2022-01-19

工作地点：

重庆市江北区收起地图

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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。