行政实习 岗位职责： 1、负责公司日常运营、物业、办公环境的日常维护等相关行政工作； 2、组织和执行招聘计划，包括通知和安排面试、面试接待等； 3、负责员工入职、考勤等人力及其他行政相关工作； 4、负责客人的接待工作; 5、上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具有强烈的责任心，工作认真负责，办事稳重灵活。必须能够熟练地准备统计报表、书面报告。要求熟练掌握个人电脑技术、Word、Excel和PowerPoint，以及创建多种专业文件的的经验； 2、人力资源管理等相关专业优先考虑，本科或以上学历； 3、具备良好的的沟通、人际交往和维护客户关系的能力。具备协调、分析、判断能力；具有较强的学习能力； 4具有较强的沟通能力、分析判断能力，组织协调能力。