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职位描述:
1、招聘渠道维护与管理;
2、协助人才开源、各招聘渠道简历搜集与筛选;
3、电话面试邀约与面试接待。
任职资格:
1、大三、研一在校生,北京地区高校优先,每周实习4-5天,能连续实习3个月以上;
2、对互联网行业有所了解,包括但不局限于核心互联网公司分布、各类职位内容;
3、加分项:玩转各类社交app;ps、excel技能。
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