3.有分析解决问题的能力。
4.有创业想法,有管理意愿。
工作职责 1.了解和学习金融行业基础知识和保险知识。 2.学习并掌握管理技巧。 3.在五大部门(市场营销部、教育培训部、人力资源部、行政管理部和绩效管理部)轮岗,学习五大部门的工作内容和运行机制,掌握统筹运营。 4.独立进行团队建设以及全面运营、统筹管理。
福利待遇 1.央企的系统化免费培训和学习机会,价值过百万元的培训课程。 2.快速晋升的机制,使得有能力的你能够在短时间内有成为上层管理人员的可能。 3.央企完善的保障体系,养老金、意外医疗、住院医疗和身故金等综合保障。 4.责任底薪,高薪管理津贴,收入与个人能力匹配,无上限。 5.公司各种奖励政策,奖金和津贴丰厚。 6.假期多,周末双休,法定节假日,月度公假奖励。 7.导师,一对一辅导。
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
通过参与客户合作谈判、制定协议、制定商务解决方案,开拓客户渠道和资源,帮助公司与客户建立深度合作关系的人员。