岗位职责： 1. 与家长进行有效的沟通，了解家长的需求，帮助家长制定合适的育儿方案；

2．与家长建立良好关系； 3. 新的潜在客户的开发； 4. 根据校区的业绩指标，持续完成每月个人负责的销售指标；

任职要求：

1. 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2. 喜欢孩子、热爱教育事业； 3. 应聘者本人是0到7岁幼儿家长的优先考虑，欢迎超级奶爸加入团队； 4. 有较强的销售意识，能吃苦耐劳； 5. 大专及其学历以上，专业不限，有育婴师资质、育儿理念和相关工作者优先；