岗位职责：
1、负责支持团队部分岗位的社会招聘工作，包括不限于信息发布、简历搜索、面试邀约、跟进等；
2、协助支持业务部门人力资源运营工作；

3、协助支持团队员工关系和文化建设，策划团建、各种员工活动；

4、分担公司部分行政工作。

任职要求：
1、在校应届生，可实习时间3个月以上，且能2个周内到岗；
2、性格开朗外向，踏实勤奋、有较强的责任心、执行力，抗压性强；

3、良好的文案能力、沟通协调以及语言表达能力，能主动思考问题；