岗位职责：

1.提出或跟进业务、产品开发方案，为公司的课程内容设计、提供战略方针或辅助建议，并追踪问题的落实解决;

2.有机会负责开展教育行业业务全流程（行业、市场、产品）的调研与分析；

任职资格：

1.金融、经济、社会、统计、心理、人类等相关专业，硕士以上学历优先；

2.具备较强的问题拆解能力（逻辑思维、学习能力）

3.强自我驱动力；

4.具备定性或定量分析基础能力（定性：心理咨询、社会调研、田野观察；定量：统计分析、数据分析、问卷调查）；

5.掌握下列2个以上数据分析软件或工具：R、SAS、SPSS、Mplus、Python等