主要工作内容： 1.协助分析职位需求，通过主流招聘渠道搜索、筛选合适候选人 2.进行候选人初步电话沟通，评估意向并跟进面试反馈 3.协助撰写候选人推荐报告，协调安排面试及后续跟进 4.维护候选人数据库，协助背景调查与录用流程 5.支持客户沟通，整理招聘进展与数据报告 我们希望你： 1.本科及以上学历在校生（2026/2027届优先，人力资源相关专业更佳） 2.沟通表达清晰，具备良好的逻辑思维与分析能力 3.熟练使用Office软件，能进行基础数据处理与文档编写 4.英语四级以上，可书写英文邮件者优先 5.对人力资源/招聘领域有兴趣，愿意深入学习与实践 6.每周能保证出勤4-5天（全勤优先），能持续实习3个月以上 加分项： 1.有招聘相关实习或校园招聘组织经验 2.目标感强，能适应快节奏工作，善于管理时间与任务优先级