【岗位要求:】
年龄20-40岁,全日制统招本科及以上学历;
【岗位职责:】
1、根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能;负责客户接待、咨询工作和Online线上渠道的房产信息维护,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、负责客源开发与积累,并与客户建立良好的长期关系;
3、挖掘客户需求,依据链家大数据匹配合适房源,并进行商务谈判;
4、学习相关的房地产知识,有意识培养自身市场分析技能,有针对性培养组织管理技能;
【薪资待遇:】
①试用期: 本科及以上:无责底薪5500/月; (注:不能提交三方就业协议的【应届实习生】试用期薪资减少1000元;)
【其中薪资内的1000元为浮动绩效,绩效是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核;平均水平为750元;试用期1~6个月。】
② 转正后: 薪资2000-6000元/34%-82%提成。
注:业绩越高,提点越高
【公司福利:】
个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物
孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂家宴”
健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)
团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展
发展方向: 经纪人(A)→店经理(MVP)→商圈经理(SVP)→区董→运营总监(DVP)→分公司总经理
PS:
1、工作地点:成都市区范围内,就近安排
2、住宿问题:可协助解决
3、针对应届生同学论文和答辩,公司有15天的答辩假时间
4、面试当天出结果
5、工作时间:夏季:9:00——19:30;冬季:9:00——19:00;中午休息一个半小时。
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从事房地产租赁、买卖,以及客户资源开发与维护的人员。