【岗位介绍】

1. 结合校区目标，策划落地各项活动，完成学生的引流、转化，促进学校良性发展；

2. 配合老师，做好家长沟通，开拓KOL家长，促进转介绍和口碑建立；

3. 积极参与学校培训学习，向家长传递正确的教育理念，提升客户满意度；

4. 主动承担校区日常工作的处理，关注校区家长反馈，积极配合学校以及其他部门活动

开展，满足家长满足家长需求；

5. 以主人翁身份维护校区形象。

【岗位优势】

1. 轻松、愉快、简单、互助的工作氛围，灵活、机动的工作时间；

2. 完善健全的培训体系，公平、公正、公开的晋升体系；

3. 接触不同行业的家长，建立良好人生资源。

【任职要求】

1. 应往届本科及以上毕业生（者可接受大专学历）；

2. 形象好气质佳，有自我形象管理意识；

3. 亲和力强，积极乐观，性格活泼开朗、有耐心、责任心；

4. 具备良好的沟通表达力、应变能和抗压能力；

5. 具备良好的学习能力和自我驱动力；

6.能简单操作基本办公软件。

福利待遇：

1.六险一金：

商业保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。

2.员工福利：

带薪年假（满半年即可有五天年假，随入职年限增加）、年终奖、节假日礼品、教师节活动、免费旅游、年度体检、子女免费入学。

3.薪资调整：每年3次调薪机会

工作地点：郑州、西安、洛阳、安阳、新乡、许昌、商丘、焦作、平顶山、南阳等地区