1、针对客户需求，搜索合适的候选人，通过电话和即时聊天工具与候选人进行沟通，了解目标候选人的基本情况及动向; 2、了解、分析客户需求、建立人才搜寻渠道，制定详细的寻访方案， 3、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人; 4、准确地传达客户的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人; 5、进行人选的薪资协调及谈判工作。 6、完成上级安排的其它工作。 任职要求: 1.本科及以上学历。 男女不限。 2.思路清晰，积极主动的工作态度，快速的学习能力，良好的沟通协调能力，品质佳。 3.对消费品行业猎头感兴趣，学习能力强。 4.一周至少可以来4天或以上。可以转正。