1、负责电商业务线的人才简历筛选,评估以及跟进
2、独立负责基础岗位的招聘全流程,不做划水打杂的实习生
3、参与量化招聘过程数据,发现其中的招聘问题并实时解决
4、参与其他人力资源相关工作(内部推荐、员工关系、培训、绩效、校园招聘等)的相关工作,成为其中任一项目的独立Owner
【岗位要求】
1、23届毕业生,23届本科或研究生在读(2022届保研或者出国的同学也可)
2、熟练使用office等办公软件,有招聘经验的优先;
3、每周保证实习4个工作日及以上,实习4个月及以上
4、积极主动、耐心踏实、善于沟通,向往HR工作
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。