岗位职责： 负责部门品牌影响力建设、培训等工作，务实、聪明、灵活、沟通能力优秀，主要工作如下： 1、协助国内外申奖提报：组织部门各业务的奖项提报，含前期沟通、相关规范制定优化、文档沉淀等 2、培训工作支持：协助建课、简单海报宣传图制作、课程测试录制等 3、组织部门文章发布：安排部门原创文章撰写审核发布，渠道运营 4、部门相关材料的梳理、整合、沉淀 任职要求： 1、本科或研究生皆可，传播学、心理学、社会学等相关专业背景优先，有实习经验优先 2、积极主动，有较强的沟通协调和推动能力； 3、逻辑思维清晰，执行力强，为人诚信正直