[工作内容]
1. 作为HRBP团队助理:
1)完成实习生的招聘,入职,离职工作;
2)完成正式员工的简历删选,电话面试,背景调查;
3)在导师的指导下完成各项人力相关分析报告;
2. 作为HR Training & Development team成员:
1)参与并协助新员工入职引导;
2)更新V-Learn 系统;
3)一些翻译工作和文章的撰写;
4)领导交代的其他任务
[要求]
1. 实习期内须保持在校生身份;
2. 英语、德语、人力资源专业优先;
3. 实习期至少3个月,每周保证出勤4天;
4. 熟练使用 Outlook 、Excel、PPT 等办公软件者优先。
5.有过类似实习经历的优先
[薪资福利]
1. 实习工资:税前120元/天,按照每月实际出勤天数结算,每月超过800元部分需按照要求计税;
2. 餐补:食堂午餐餐补15元;
3. 其他福利:实习期满三个月提供中英双语实习证明,表现优异者可由导师出具推荐信。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。