工作职责:
1.进行合同管理,付款等流程;
2.负责系统供应商的增减;
3.负责考勤及其他行政工作。
任职要求:
1.本科及以上在校生,管理类专业优先;
2.熟练使用Office办公软件;
3.性格开朗,沟通表达能力强,工作认真细致,抗压能力强。
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协助领导人联系接待,办理文书和交办事项的工作人员。