一、岗位职责： 1.客户开发：通过各种渠道，整理客户信息，开发有效客户； 2.成交转化：接待来访家长，运用咨询工具，实现课程销售； 3.客户服务：与客户保持强链接，挖掘客户需求，促进老带新。 二、岗位要求： 1.大专及以上，专业不限，35岁以下； 2.熟悉教育产品，有销售经验的优先录用； 3.热爱教育行业，热情亲近，工作目标感强。 三、岗位优势： 无责底薪2K-8K+补贴+提成+奖金（综合年薪上不封顶，可达到30万） 晋升快（“2+1”职业发展）： 【专业线】专员（3级） → 专家（3级） → 首席专家 【管理线】主管→经理→校长→总监→总经理→CXO 一年4次表彰机会、2次晋级机会 五险一金+试用全薪+带薪年假+节日福利+员工宿舍+慰问金+团建活动+年底双薪 个性化人才培养计划，1年晋升一线主管，2-3年成长为校区合伙人