岗位职责:
1、协助办理员工入职及入职培训宣讲;
2、协助办理离职手续;
3、档案资料的收集、登记、整理,确保人事档案资料完整性及准确性;
4、协助进行日常考勤管理、数据维护等;
5、其它HR相关的工作及项目的跟进、协助处理其他部门的相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、管理等相关专业,大三学生或研二、研三同学优先;2020届同学请投递校园招聘;
2、熟悉Office办公软件,尤其能够熟练运用Excel,工作细致、有责任心;
3、良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、抗压力强;
4、每周实习4-5天,可实习3个月以上(实习6个月者优先考虑)。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。