人事行政助理(实习生) 每周3-4天
人事部分:
1、 协助入离职办理和入离职通知邮件处理
2、 协助职位发布,招聘渠道维护,人才简历库维护等招聘工作
3、 协助各部门实习生招聘工作
行政部分:
1、 公司合同复印/扫描处理
2、 领导交代的其他事项
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。