工作职责: 1、协助处理人事基础性事务;
2、协助部门其他相关事务;
3、协助人力进行校招工作。
任职资格: 1、统招985,211本科及以上学历,人力资源、公共管理及相关管理类专业; 2、性格开朗,积极主动,具有较强的责任心和良好的团队合作意识; 3、熟练使用office相关软件; 4、有相关实习经验者优先考虑。
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从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。