岗位职责 1、协助开展人员招聘，包括但不限于发布招聘信息、简历搜索与筛选、面试邀约、面试安排、面试跟进与反馈等工作； 2、微信公众号的运营； 3、协助部门开展一些其他行工作； 4、数据报表整理； 认知要求 1.本科及以上学历，2023届毕业在校生； 2.有责任心、细心、对工作效率和结果有较高要求； 3.沟通能力好，承压能力强，正能量充足； 4.保证时间，一周能保证3-5个工作日在岗。