工作职责：

负责招聘职位维护、简历搜索、候选者初步意愿情况沟通工作；

负责协助会议会务组织实施；

负责招聘工作的资料准备及整理；

负责人力资源其他事务性工作。

任职要求：

人力资源或公共事业管理专业优先、文案能力佳，表达沟通强。

对招聘人事工作有浓烈兴趣和热情。服从安排，一周能实习5天为佳。

岗位亮点：

岗位所在为智能环卫设备研发业务，团队50%%硕士学历以上，工作氛围简单务实。能在这边掌握招聘全流程管控工作。

食宿全包，上市公司实习经验。