一、岗位职责: 1.负责培训运营支持工作：包括发送开课通知，线上线下的培训项目运营，培训材料及环境准备，培训数据整理及资料归档等。 2.负责统筹培训资源：包括场地协调、设备及物料管理、讲师邀约、培训费用报销。 3.负责撰写学习推文、剪辑视频，对接培训讲师，担任班级运营助手，协助美化培训课件等。 4.管理日常培训数据及调研数据，高效、熟练的进行数据处理。 5.协助完成其他培训相关工作。 二、岗位要求: 1.大学本科及以上学历，人力资源/培训相关专业优先。 2.对培训工作有浓厚兴趣，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 3.具备较强的执行力和组织能力，能够独立完成工作任务。 4.有责任心和良好的学习能力，能够适应高强度的工作压力。