【工作内容】
1、参与及协助招聘,包括但不限于简历筛选、候选人沟通、面试接待和招聘系统相关数据维护;
2、协助HRBP组织策划参与各种员工活动、培训等人才发展项目;
3、协助HRBP组织推广及落地公司企业文化;
【岗位要求】
1、正规全日制本科的在校生,人力资源、工商管理、心理学、社会学相关专业优先;
2、爱好HR工作,责任心强、聪明自驱,沟通能力强,认真踏实,是个靠谱小能手;
3、熟悉各种办公软件的应用,学习能力强;
4. 每周至少4天出勤,持续3个月或以上,优先考虑可长期实习者;希望尽快入职;
5. 有相关实习经验者优先。
【福利待遇】
1. 全流程跟进支持业务部门,深度参与招聘与BP工作;
2. 积累行业资源,加入行业独角兽,和资深HR一起协作;
3. 养成良好的职业观,和一线团队共同发展;
4. 公司健身房、各种福利活动和培训等你来;
5. 薪资:本科 100RMB/天;硕士150RMB/天。
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从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。