2.形象气质佳，具有良好的沟通能力及亲和力；

3.有好奇心，善于学习，抗压能力较强；

4.综合素质较好，出色的语言文字表达能力；

5.一周到岗3-5天，能稳定实习至少三个月，可以长期实习优先考虑。

岗位职责：

1.负责公司人才招聘工作

2.负责面试流程的安排及优化，提升面试体验；

3.汇总各招聘渠道及其他与招聘相关的数据，并进行日常维护；

4.协助完成招聘其他相关工作