岗位职责: 1、参与上级交代的各项人力资源工作，包括但不限于雇主品牌、培训宣传、校园招聘、社会招聘等工作。 2、招聘支持：包括但不限于招聘信息发布、简历初筛、面试通知等； 3、文案撰写：辅助雇主品牌建设，为品牌传播提供好点子和好文案； 4、推文海报设计：参与招聘宣传或培训文化活动的海报设计； 5、培训支持：现场支持公司各项培训活动。 任职要求: 1、熟练掌握office等办公软件，会使用秀米编辑器、创客贴、可画等软件优先； 2、具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力，工作严谨规范细致，积极主动； 3、本科及以上学历，2026届及及以后毕业，至少实习三个月，每周3~4天。