【岗位职责】 1. 培训运营支持：协助新员工培训、通用及专业培训项目的全流程执行，包括训前准备（课程沟通、宣传预热、物料准备）、训中支持（主持、设备调试、拍照记录）、训后数据梳理与总结。 2. 文化活动落地：协助企业文化活动的策划、组织、宣传与后期传播，营造积极向上的团队氛围。 3. 宣传物料制作：负责培训及文化相关推文的撰写与排版，使用Canva、稿定设计等工具制作海报、易拉宝等宣传物料。 4. 数据与档案管理：维护培训档案、签到记录、效果评估报表，协助OA/学习平台的数据更新与运营。 5. 其他支持：完成上级交办的人才发展及组织建设相关任务 【任职要求】 1. 本科或研究生在读，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业优先 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础海报设计与图片处理能力，有一定文案功底 3. 有培训执行、活动组织、校园活动、公众号运营或视频剪辑经验者优先 4. 细心靠谱，执行力强，有责任心和团队合作意识，对培训工作有热情 5. 尽快到岗，每周5天全勤，至少连续实习3个月（长期稳定者优先） 【实习收获】 1. 深入参与真实培训项目与企业文化活动的全流程运营 2. 扁平化团队氛围，专业导师带教 3. 免费咖啡茶水和下午茶