岗位职责：

1、根据公司岗位需求发布招聘信息，筛选简历意向沟通；邀约面试；

2、招聘数据整理及统计；

3、新进人员入职手续办理；

4、协助支持公司培训、活动等项目；

任职资格:

1、大专及以上学历，管理学、心理学、经济学等相关专业；

2、细心，善于沟通，思维敏捷；

3、能承受一定的工作压力。