根据公司和自己的多种渠道进行目标客户预约和沟通达成合作，此工作服务的对象都是中小型企业，不仅可以在工作中学习到很多关于知识产权的专业知识，还能通过工作了解到各个行业和领域的相关知识，接触的都是企业的管理者或者管理者代表
岗位职责：
1、通过独立或团队协作方式进行市场业务开拓，为中小企业提供全方位知识产权保护，直接接触的是企业的管理者或者管理者代表；
2、收集市场客户并提出合理化建议，不断提升市场敏感度。
3、执行公司的各项销售政策，达成销售业绩。
任职要求：
1、20---29岁，大专以上学历，普通话流利，专业不限，男女不限，市场营销专业、法学专业、电子商务专业、应届毕业生和实习生优先；
2、热爱销售，为人诚实、责任心强、富有激情和毅力，有较强的敬业精神、团队精神及协作意识；
3、具有良好的表达能力和沟通能力；
4、入职以前针对公司业务范围、专业知识都有专业系统的岗前培训。
福利待遇：
1、单双轮休按国家法定假日休息，并享有带薪年假、病假、婚假等相关福利；
2、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰等！
3、购买五险(养老、医疗、生育、工伤、失业）社会福利保障！
4、过节礼物、生日礼金、月度激励奖金等多项福利；
薪酬制度：
1、无责任底薪3000，提成10%～24%加业绩奖金
2、奖金当月兑现
2、薪酬制度采用晋升机制，可向商务经理级别晋升