【工作要求】

1.专业不限，人力资源专业优先考虑，时间充裕、可以长期实习的在校大学生或大四保研党。

2.要求抗压能力很强，善于沟通，思维灵活，稳重踏实，英文OK，对人力资源行业很感兴趣并有一定的了解；    

3.熟练使用计算机办公软件；  

4.至少可以保证3个月实习时间，每周至少3天，尽快能够入职。

5.本科生100/天，硕士120/天，实习生工资不扣税~

【岗位职责】

1、协助项目经理进行项目推进，配合统计招聘流程数据整理；

2、进行网络招聘平台维护，更新招聘广告；

3、进行简历甄选和搜索，简历库数据的维护；

4、对候选人进行电话面试和邀约；

5、进行面试组织和管理；

6、根据项目招聘计划，执行项目经理所安排的工作。