岗位职责:
1、协助招聘组完成招聘相关工作,包括开拓招聘途径、发布招聘信息、搜集应聘简历、预约面试、面试接待、利用EHR系统录入人事信息等;
2、完成员工入、离职手续办理;
3、完成领导交付的其他工作。
任职条件: 1、2018年毕业的全日制本科生,人力资源或传播学等相关专业优先;
2、性格活泼外向,逻辑思维能力强,工作细心、仔细,能承受一定的工作压力;
3、积极参加学校各类活动与工作者优先考虑;
4、每周工作3~4天 (周一、周三上午必须能出勤)
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。