职责描述: 1.协助顾问完成相关的人才甄选工作; 2.筛选简历制作推荐报告,协调和安排面试; 3.负责一部分行政工作; 任职要求: 1. 2017应届毕业生,本硕不限,专业不限,211或985院校;
2. 户口湖北优先 3. 愿意从事人力资源及行政工作; 4. 良好的沟通技巧,工作踏实认真; 5. 一周能工作3-4日,能长期实习者优先;
注意:
1. 本次招聘属于长期实习,公司希望将的同学培养成有潜力的猎头顾问,实习期从面试通过后一直到毕业季,每周2-5天,表现者毕业时转正。
2. 特请不确定未来考研出国还是工作,或只想短期实习混个好经历,或期望未来工作安逸的同学不要投简历。 待遇:100/天,周末双休,法定节假日正常放假当前职位已下线
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。