岗位职责:
1. 协助部门领导、招聘及员工关系岗位相关工作;
2.具有亲和力,善于沟通,积极主动,能在压力状况下开展工作,具有团队合作意识;
3. 具备一定的文字书写功底,结构性和逻辑性强;
4.具备较强的学习能力和适应能力;
5.形象气质佳。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。