工作职责:
1、负责协助设计、组织公司各类员工关爱活动;
2、负责员工工作居住证的办理及其他落户等材料的递交;
3、负责协助员工关爱福利的发放;
4、领导交办的其他任务;
任职要求:
1. 本科或以上学历;
2. 具备线上线下活动执行的相应经验,或对员工活动有浓厚兴趣;
3. 较强的文案撰写能力与文字资料梳理能力;
4. 熟练应用各类office软件(ppt,excel为主)及图像设计软件(ps及ai);
5. 每周保证四天及以上的实习时间,实习三个月以上,能够尽快入职。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。