岗位职责：

1. 负责董事长办公室与各单位往来文件的登记、分类呈送、下发工作，严格执行《文件流转管理办法》，及时更新电子目录。

2.负责董事长办公室各种文件登记、立卷、归档管理工作，严格执行《档案管理规定》，及时更新电子目录。

4.严格执行公司会议管理规定，负责董事长办公室会议管理工作，做好会前、会中、会后各项工作。

5.负责优化工作流程，提出合理化建议。

6.遵守公司各项制度，按时提报计划、总结，积极参加公司安排的各类培训。

7.及时完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.教育背景（学历、专业）： 统招本科以上学历，企业管理、工商管理、文秘等专业（男生​）； 2.工作经验：1年以上相关工作经验； 3.专业能力：熟练使用办公软件office系列；

4.个人素质：有较强的沟通协调能力和服务意识。