【岗位职责】

1、主要在当地从事服装类产品的开发和运营；

2、参与公司重点人才培养项目，作为公司未来发展的中高级管理层储备人才；

3、一经录用，公司将提供系统和全面的培训，历时3-6个月（包括培训与轮岗）;

4、晋升渠道：储备干部 —流程专员—流程经理

【岗位要求】

1、2017届本科或以上学历毕业生，具有CET6同等或以上英语水平优先。

2、江西本地人愿意前往赣州常驻or赣州本地人优先；

3、结合用户需求，根据产品生命周期，协调开发、市场、推广等，确定和组织实施相应的产品策略；

4、定期针对推广效果进行跟踪、评估，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案；

5、良好的沟通、协调和执行能力，有学生会和社团等组织的管理经验者优先；

【棒谷提供】

1、薪酬范围：5K-8K（试用期间），6-8K（定岗后）

2、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

3、福利待遇：五险一金/绩效奖金/全勤奖/创新奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

4、带薪假期：带薪年假（5-7天）、国家法定节假日、婚假、产假、丧假等

5、工作氛围：开放、轻松、扁平化管理

PS：

1、此岗位入职后现在广州轮岗学习，预计轮岗周3-6个月（视个人情况而定），轮岗期间包食宿。

2、定岗之后将回到赣州工作，同时包食宿。

3、前往广州报道的火车票/机票公司不予报销，但是定岗之后返回赣州or轮岗期间来回赣州的机票/火车票公司给予报销。