岗位职责:1.搜索与筛选简历与面试邀约;
2.办理入职、离职相关等手续;
3.人事档案收集并整理;
4.面试人员接待与安排面试等;
5.领导其他工作安排。
任职要求:1.有责任感,较能吃苦,办事效率高
2.大专以上院校在读学生,大三及以上学生有点考虑,人力资源相关专业。
3.每周能保证五天工作时间(工作日)
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。