职责： 1．各类活动（含公开课、内训、商务考察、沙龙等）的统筹实施，确保学习效果落地； 2．执行并优化课程管理操作规范，完善课程管理制度； 3．保证课程项目按照课程运营体系要求有效输出产品价值，确保学习效果落地； 4．对课程或活动实施数据统计及分析，帮助后续改善及推广； 5．利用现场媒体做好品牌输出，收集现场销售信息并整理，推动公司业务增长。 6、办公室事情的安排及管理。

职位收获： 1、系统的项目管理思维； 2、全面的人员安排、物资协调和对外沟通能力； 3、应急处理能力； 4、与的学员一起学习、交流和建立专业的个人品牌机会； 5、有机会学习全球优质的领导力管理课程。