岗位职责:
1、协助招聘工作:筛选简历及主动搜索、电话预约、组织安排面试;
2、负责面试过程的人员引导
3、负责面试结果的通知
4、其他招聘相关工作
任职要求:
1、大三大四生优先,人力资源管理相关专业优先 。
2、形象气质佳 、熟练掌握办公软件。
3、普通话标准、语言表达能力、综合事务处理能力和信息分析能力
4、具备端正的工作态度,认真负责、积极主动、一丝不苟的工作精神
120一天,免费中餐!
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。