岗位职责：

1.负责店铺人员编制统计；

2.按周统计店铺缺编情况；

3.每日维护招聘网站信息；

4.电话招聘；

5.新员工入职手续办理及店铺分配。

任职要求：

1.性别：女；

2.熟练使用传统办公软件；

3.普通话标准，表达能力强；

4.有企业招聘经验者优先；

5.专科以上学历，专业不限。