岗位职责：

1、协助进行简历筛选，对候选人进行初步沟通及面试安排，跟进并支撑整个面试流程；

2、职位的更新、招聘渠道的维护和拓展、部分岗位的主动search，终承担部分KPI；

3、协助建立和维护人才库，负责招聘系统基础数据的录入；

4、协助梳理招聘流程，收集并整理候选人材料；

5、其他临时分配的工作任务

任职资格：

本科及以上学历，专业不限，人力资源类、管理类等专业可优先考虑；

熟练使用office办公软件，特别是EXCEL；

具备责任心&同理心，擅长与人沟通交流；

做事主动，认真负责，有自我驱动力；

聪明，领悟能力，快速学习能力强；

每周至少4天实习，可至少持续实习3个月以上，实习6个月及以上者优先考虑；

有猎头、招聘等相关岗位实习经验者优先考虑；

可提供实习证明。