工作内容
1、负责人才信息网络等渠道的发布和搜索工作;
2、负责面试通知、面试安排等工作; 3、完成上级安排的其他工作; 任职要求: 1、全日制本科应届毕业生,人力资源管理等相关专业; 2、熟练操作电脑等常用办公设备,熟悉OFFICE等各类常用办公软件; 3、良好的沟通能力、亲和力,良好的团队合作意识;当前职位已下线
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。