岗位职责: 1、协助招聘工作相关事宜; 2、整理员工信息及各类人事档案资料; 3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 4、配合领导安排的其他工作事宜;
5、实习津贴:80元/天。 任职资格: 1、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历; 2、保证每周至少4天的工作时间; 3、语言表达流畅、反应灵活,具有较强沟通能力和学习能力; 4、工作耐心细致,责任心强。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。