任职资格 1.本科以上学历 2.活泼开朗，积极主动，有责任心 3.学习能力强 工作职责 1.根据部门的活动需求，协助上级完成活动策划工作，沟通并跟进、执行推广进行中的活动，确保达到预期效果 2.协助HRBP参与日常HR相关工作（设计工作、考勤的管理、金数据的制作等等）